×
خانه » ویدئو » الیزابت لایل: چطور عادت‌های بد مدیریتی را قبل از اینکه به مدیران نسل بعد منتقل شوند از بین ببریم
۰۱ تیر ۱۳۹۹

الیزابت لایل: چطور عادت‌های بد مدیریتی را قبل از اینکه به مدیران نسل بعد منتقل شوند از بین ببریم

در حال بارگذاری...

عادت‌های بد مدیریتی

شرکت‌ها از مدیران آینده‌شان توقع دارند که با سرعت، انعطاف‌پذیری و اطمینان بیشتری نسبت به قبل مدیریت کنند. ولی مدیران میانه چطور می‌توانند از نردبان همکاری بالا بروند در حالی که چالش‌هایی در مورد روش‌های انجام کار وجود دارد؟ کارشناس مدیریت، الیزابت لایل یک رویکرد جدید برای شکستن قوانین را پیشنهاد می‌کند: «در حالی که شما سبک انجام کار خودتان را دارید، به اشتراک گذاری روش‌های خلاقانه سازمان می‌تواند به مدیران میانه میدان دهد و آن‌ها را تربیت کند تا روش جدید مدیریت را آغاز کنند.»

با ما در پلت فرم جامع مدیرعاملان همراه باشید تا از جدیدترین آموزش مدیرعاملی اطلاع پیدا کنید، درباره وظایف مدیرعامل بیشتر بدانید و از آخرین دوره جامع مدیرعاملی باخبر شوید.
برای کمک به بهبود مقالات ما لطفا امتیاز دهید
[کل: 1 میانگین: 4]
WeTrainCEO

WeTrainCEO

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *